青岛双星股份有限公司2018年12月招聘计划公告

双星股份2018年12月招聘简章报名方式网上报名考试方式面试咨询电话0532-80958748报名开始日期20181218报名截止日期20181227监督电话0532-80958748考试开始时间20181228考试截止时间20181231具体（招聘/录取）公布渠道青岛人才网资格审查办法对应聘者的资格审查阶段，贯穿于招聘工作的全过程，拟进入面试的人员进行复审，按应聘岗位需求条件向招聘单位提供相关证明材料：背景调查电话、体检报告和失业证（或属在职人员需提供有用人权限部门或者单位出具同意应聘的证明）。应聘人员在规定的时间未向招聘单位提供应有的材料，视为弃权。经审查不具备报名条件的，取消面试资格。招聘岗位信息招聘岗位人数专业要求最低学历工作经验薪资待遇岗位描述/待遇其他大胎事业本部RE营销中心客户经理2管理学类、经济类、营销类、材料类、机械类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、承接所负责区域网络开发目标，按照集团规定做好区域内的网络规划布局；2、承接所负责区域的销售收入目标，完成集团制定的销售目标；3、维护运营所负责区域的客户，协助客户完成整个订单流程；4、协助区域内客户进行终端销售及终端活动等；5、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议采购中心寻源主管1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3-5年面议岗位描述：1、负责落实寻源处基建、设备及新项目类关键任务；年度、月度、周等工作预算及目标的制定、监督、落地；2、对基建、设备及新项目类供应商引入的合规性和供应商的竞争力负责；3、负责团队建设、推动团队目标的完成；4、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议服务中心市场服务部服务经理1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、负责根据服务中心整体战略定位和规划，通过搭建有竞争力的救援和服务网络，负责终端客户及用户满意度提升；2、负责对终端服务网络实施监管控，全流程承接市场用户及客户满意度；3、负责落实处理市场质量问题并跟踪闭环，推动咬合产品质量改善，提升产品竞争力；4、负责对终端经销商服务商及大客户进行走访管理，定期沟通及时发现和解决终端抱怨，对信息闭环处理；5、负责推进执行预理赔等政策，降低服务商代理商抱怨；6、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、具有良好的沟通协调能力、较强的谈判能力、独立分析和解决问题的能力；2、能长期驻外，具有轮胎售后工作经验。中央研究院检查工程师1材料类、橡胶类、化学化工类、管理类、工程类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、负责检测中心物理室的检测工作和日常管理工作；2、负责研发新的检测评价方法的开发；3、指导、操作、培训物理检测相关检测标准、方法；4、出具检测报告，为产品设计、生产提供改善依据；5、具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、良好的沟通协调能力、有较强的工作责任心；2、熟练使用相关办公软件。采购中心成本竞争力专员1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、承接集团战略目标，跑赢市场行情5%，并完成成本竞争力显差、关差；2、负责建立寻标对标体系，保障成本竞争力目标落地；3、负责建立行情分析报告并提出原材料采购策略；4、负责推进材料替换/配方切换，优化原材料采购策略；5、负责建立成本分析数据库（成本管理体系），实现显差关差，保障准入价竞争力；6、倒逼推进成本竞争力不足的物料类关差；7、负责完成领导安排的其他任务。,待遇：面议采购中心战略推进主管1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、根据集团战略的要求以及部门的目标制定招标平台各岗位经营目标、管控目标、发展目标；2、负责制定并优化招标平台流程、机制实现招标平台各岗位经营目标、发展目标、管控目标显差关差；3、负责推进招标部日清工作、建立月度、季度工作考评评价并实现激励兑现；4、负责对内外部投诉落实、跟进以及激励兑现；5、负责完成领导安排的其他任务。,待遇：面议物流中心物流部租船订舱专员1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、负责客户委托公司的租船订舱询价；2、负责审核校对及结算出口港杂费用；3、负责配合报关报检经理完成其他工作；4、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、熟悉国际贸易海运进、出口流程；2、掌握各类进出口单据制作如发票，装箱单等；3、熟练操作相关办公软件。大胎事业本部OE营销中心驻厂代表3管理学类、经济类、营销类、材料类、机械类等相关专业大学本科10年以上面议岗位描述：1、承接所负责区域客户开发目标，按照集团规定做好区域内的客户布局；2、承接所负责区域的销量收入目标，完成集团制定的销售指标；3、维护运营所负责区域的客户，协助客户完成整个订单流程；4、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议采购中心寻源专员1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、负责搭建满足用户需求的国际、国内、同行业领先的合格供应商资源库；2、负责寻源及流程模式创新，从而保障资源库搭建及时率100%，供应商引入合格率100%，供应商引入服务满足度100%；3、负责推进供应商引入SRM信息化管理，以及供应商MDM信息录入；4、负责资源整合平台建立：运输资源整合、广告以及信息化类等资源整合；5、负责完成领导安排的其他任务。,待遇：面议物流中心物流部物流主管1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、负责根据集团及物流中心发展战略，协同推进物流管理体系的有效实施，提供有效的仓储物流保障与支持；2、负责落实运输关键任务工作；对运输各个环节的风险进行把控；3、负责监控、协调、督促承接销售计划等事宜；4、负责主持、协调按时派车发运货物；5、负责监控、协调运费结算、入账，付款等事宜；6、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、具有良好的沟通协调能力、有独立分析和解决问题的能力；2、熟练掌握运用相关办公软件中央研究院项目工程师1工学类、理学类、管理学类大学本科3年面议岗位描述：1、根据实车实验结果，客观评价轮胎的性能；2、以构建欧标项目评价体系为目标，利用轮胎测评仪器，构建对轮胎各项特性的客观评价体系；3、为进行实车轮胎耐磨试验，构建不同状态的测试线路，并整理实验方法；4、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、良好的沟通协调能力、有较强的工作责任心；2、熟练使用相关办公软件。中央研究院战略专员1管理类、经济学类、工学类、法学类、教育类、文学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、承接集团战略发展目标，协助制定中央研究院发展战略并推进战略落地；2、对确定的战略预算工作进行推进落实，确保预算目标按期完成；3、对接集团战略平台、承接集团级关键人物，并进行推进；4、统筹终于能够研究员各部门工作，推进落实中央研究院重点工作、会议纪要；5、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、能熟练地运用韩语进行翻译（包括但不限于笔译和口译）；2、熟练使用相关办公软件；3、有较强的逻辑思维能力和语言沟通能力；4、有较强的执行力，能独立完成既定工作目标。中央研究院企划工程师1工学类、理学类、管理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、根据研究院产品规划，负责企划各区域产品；2、负责管理预算，跟踪和推进项目进度；3、负责构建新产品的研发流程；4、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议中央研究院结构工程师1工学类、理学类、管理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、根据市场需求及产品信息，负责开发轮胎结构及模具；2、负责开发夏季、冬季、全季节胎；3、通过提高轮胎性能和轮胎重量竞争力，确保OE轮胎竞争力；4、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议小胎事业本部OE营销中心客户经理1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、积极承接集团战略目标，并确保年度销售目标的落地；2、负责本区域内的车厂的开发、沟通，并协调处理车厂与集团的事务；3、负责管理区域内车厂的业务人员；4、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、有较强的沟通协调能力，有较强的责任感及团队精神；2、能够承受一定的工作压力。采购中心供应商管理主管1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3-5年面议岗位描述：1、负责供应商的现场审核，及不符合项的跟踪整改；2、负责供货物料质量缺陷引发的问题及时反馈供应商要求其改善；3、负责追踪确认供应商的改善报告及实施效果，必要时可进行现场审核检查以及辅导；4、负责组织、协调、统计供应商的业绩评价，对评分较低的供应商提出限期改善要求；5、负责参与供应商的优化管理；6、负责参与第二、三方审核，并及时整改审核过程中提出的问题；7、负责团队建设、推动团队目标的完成；8、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议服务中心市场服务部理赔主管1管理学类、经济学类、工学类、理学类等相关专业大学本科3年面议岗位描述：1、负责承接集团及服务中心发展战略目标，协同推进轮胎预理赔管理体系的落地实施；2、负责反馈并协助处理轮胎售后理赔问题，代表市场咬合质量部、工厂，提升轮胎质量；3、负责对客户预理赔/理赔提供支持，对理赔数据分析追溯负责；4、负责三包理赔准确核算，理赔及时，确保用户、用户满意度；5、负责对接收的市场质量信息进行整理和反馈，跟踪质量信息闭环；6、其他具体以岗位说明书为准。,待遇：面议1、具有较强的判断决策能力、人际沟通、数据分析能力、执行能力；2、熟练掌握运用相关办公软件。备注简历投递网站：智联招聘、前程无忧或