有了 工作经验就可以找到工作 吗？其实 面试官在面对应届毕业生时， 并 不是关注你 之前实习过 多长 时间 （当然如果你有社会实践能力 也可以 ） ，关键是看大家的工作决心 以及 工作动机 ， 或者是我们 获得面试 机会 的态度。
大部分 人都是从 头 开始做起的，所以没有工作经验不可怕。可怕的是我们不敢面对 机遇 ，没有决心把这个工作做好，而且没有向上发展自己的毅力， 也没有一个端正的工作态度。
如何向面试官表明我们愿意学习呢？
众所周知，现在大学生基本都没有工作经验，项目经历也是也少的。如果学习成绩还很差，面试的时候就会很困难。 我们要知道， “愿意学 ”这三个字是一件嘴上容易 说出来 事，面试的时候 却 啥也 说不出来的字眼 ， 当时说自己 愿意学，但找到工作 再到 入职 之 后 ， 你 还会不会愿意学 ？ 就是另一回事了。所以我们不要 只是嘴上 干巴巴地说愿意学习，要 在表达时 有真情实感 才可以 。
让我们来 打个比方： 有一部分人在 大学的时候虽然学习成绩 不算好 ，但是对于电脑 语言 学习的不错 ，因此从这门课开始发现自己 的 兴趣， 还 自己开发了 一 个 小 程序， 这样在 工作之后 就 会 去 钻研 学习 。
或者 有些朋友在 大学期间 去 做了很多的兼职 工作 ， 他们会用自己 兼职 的工资来成为自己的生活费 。学习成绩 可能 差强人意， 但是为人 能吃苦，如果 找 到 一家 公司 进行 工作 ， 就可以 投入到 其 中。
举这两个例子其实就是教你如何说服别人相信自己，而且我们不要造假，用自己的真诚打动面试官。
再此 针对 哪些 没有工作经验的学生们 提供了 三条建议：
1、自身要 对未来充满自信， 即使自己的 面试结果 不好也不要放弃 。面试官录取的员工是 要求 不怕困难、不怕吃苦的 。 只要 我们 肯学习、肯吃苦，就不会有人去否定 我们的上进 心 。
2、在我们的 工作 当 中，要善于自主 的去 学习。
可以查阅到的问题 ， 我们 就 尽量 不 去 请教同事， 因为我们的时间是相同的，所以不要轻易去 浪费对方 的 时间。工作中没有人逼我们学习， 我们 不断的学习才能让我们在职场上越走越远、越走越好。
3、加强对工作场所和就业趋势的研究。
我们要加强自身工作岗位相关业务 ， 另外就是 知识技能的学习 。 面 对就业能力 以及 面试 方法 的掌握和运用、 都要 有所了解，还需要花大量的时间和精力，加强自身就业能力的学习。
那么大家是否有所了解了呢？希望大家能够找到工作。感谢大家的阅读，我们下期再见！
